{"id":544,"date":"2019-10-21T10:05:35","date_gmt":"2019-10-21T08:05:35","guid":{"rendered":"https:\/\/sintef.es\/?p=544"},"modified":"2026-11-06T07:34:10","modified_gmt":"2026-11-06T06:34:10","slug":"la-abogada-de-la-ue-respalda-que-el-abuso-sobre-los-interinos-no-los-convierta-en-fijos-pero-avala-alguna-indemnizacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/la-abogada-de-la-ue-respalda-que-el-abuso-sobre-los-interinos-no-los-convierta-en-fijos-pero-avala-alguna-indemnizacion\/","title":{"rendered":"La abogada de la UE respalda que el abuso sobre los interinos no los convierta en fijos, pero avala alguna indemnizaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p class=\"mce\">La abogada general de la UE Juliane Kokott avala la jurisprudencia de los tribunales espa\u00f1oles que no convierten autom\u00e1ticamente en fijos a los interinos fraudulentos y\u00a0 a otros trabajadores p\u00fablicos con contratos temporales abusivos. La conclusi\u00f3n de la abogada, no vinculante pero que tendr\u00e1 en cuenta el Tribunal de Justicia de la UE en su futura sentencia, considera que este proceder de los juzgados en Espa\u00f1a es acorde al derecho comunitario. No obstante, abre la puerta a la conveniencia de establecer una indemnizaci\u00f3n \u00absuficientemente disuasoria\u00bb a tanto alzado para sancionar estos abusos en la temporalidad.<\/p>\n<p class=\"mce\">La conversi\u00f3n autom\u00e1tica en fijos \u2013sin pasar por una oposici\u00f3n u otro concurso p\u00fablico\u2013 de los interinos y otros trabajadores de la Administraci\u00f3n p\u00fablica con contratos temporales abusivos\u00a0<a class=\"mce\" href=\"https:\/\/www.eldiario.es\/economia\/medio-millon-trabajadores-publicos-temporales_0_918658452.html\">era la principal reclamaci\u00f3n de la defensa de los dos casos que han llegado ante la justcia europea<\/a>. As\u00ed lo explic\u00f3 en verano el abogado Javier Ara\u00faz, que representa a un inform\u00e1tico y a cuatro odont\u00f3logas del Sermas (servicio madrile\u00f1o de salud) que mantuvieron una relaci\u00f3n temporal durante entre 12 y 17 a\u00f1os.<\/p>\n<p class=\"mce\">La abogada afirma en concreto que la normativa europea \u00abno se opone a una jurisprudencia de los tribunales nacionales conforme a la cual el uso abusivo de sucesivos nombramientos temporales por parte de una Administraci\u00f3n p\u00fablica no se sanciona autom\u00e1ticamente con la transformaci\u00f3n de la relaci\u00f3n de servicio temporal en una relaci\u00f3n de servicio fija\u00bb.<\/p>\n<p class=\"mce\">En un comunicado, el abogado Javier Ara\u00faz recoge la valoraci\u00f3n sobre que \u00abla Directiva no impone la transformaci\u00f3n de la relaci\u00f3n temporal en una relaci\u00f3n fija\u00bb, pero destaca que la abogada general defiende que deben existir \u00abotros mecanismos sancionadores\u00bb a las responsables del abuso y que \u00ablos procesos de estabilizaci\u00f3n y de acceso libre\u00bb no son suficientes ni liberan a las administraciones de castigar estos abusos.<\/p>\n<p class=\"mce\">El abogado Fabi\u00e1n Valero, del bufete Zeres Abogados (especializado en el Derecho de los Trabajadores en la Administraci\u00f3n P\u00fablica), afirma que \u00abla fijeza era muy complicada\u00bb. En cambio, considera que hay otros elementos de las conclusiones de Kokott\u00a0 muy relevantes de cara a la litigiosidad de los trabajadores p\u00fablicos que afrontan una temporalidad abusiva.<\/p>\n<p class=\"mce\">En primer lugar, Valero destaca que la abogada considera que la normativa europea para evitar la contrataci\u00f3n temporal abusiva no solo alcanza a aquellos trabajadores que encadenan varios contratos eventuales de manera fraudulenta, sino que tambi\u00e9n protege a los empleados que con un \u00fanico nombramiento est\u00e1n en sus puestos durante un tiempo indefinido debido a \u00abque no se han cumplido las exigencias legales relativas a la cobertura de plazas vacantes\u00bb. En este caso, los jueces espa\u00f1oles deber\u00edan valorar si se ha excedido el plazo en el que estos interinos ocupan sus plazas.<\/p>\n<h3>Indemnizaci\u00f3n disuasoria<\/h3>\n<p class=\"mce\">M\u00e1s all\u00e1 de esta cuesti\u00f3n clave, Juliane Kokott responde a m\u00e1s preguntas de las cuestiones prejudiciales elevadas ante el TJUE y que ahondan sobre el posicionamiento de la abogada general sobre c\u00f3mo se debe sancionar los abusos en los contratos temporales de la Administraci\u00f3n P\u00fablica.<\/p>\n<p class=\"mce\">La abogada sostiene que, dada una relaci\u00f3n abusiva como estas analizadas, \u00abno basta\u00bb con convocar oposiciones u otros procesos selectivos de libre concurrencia para que se ocupen estas plazas, que es lo que ocurre en este momento, sin \u00abninguna otra medida sancionadora\u00bb.<\/p>\n<p class=\"mce\">En situaciones de abuso, Kokott\u00a0 recuerda que la jurisprudencia en Espa\u00f1a est\u00e1 reconociendo el derecho de los afectados a permanecer en sus puestos hasta que la Administraci\u00f3n concluya qu\u00e9 ocurre con la plaza y una indemnizaci\u00f3n \u00abde los perjuicios que le haya causado el abuso\u00bb.<\/p>\n<p class=\"mce\">La abogada concluye que \u00abestas medidas deben ir acompa\u00f1adas de un mecanismo de sanciones efectivo y disuasorio\u00bb. Kokott ofrece una salida: \u00abUna obligaci\u00f3n adicional de pago de una indemnizaci\u00f3n por un importe a tanto alzado suficientemente disuasorio\u00bb.<\/p>\n<p class=\"mce\">Fabi\u00e1n Valero subraya la importancia de esta recomendaci\u00f3n: \u00abUn tanto alzado es una cantidad fija, como por ejemplo los 20 d\u00edas por a\u00f1o trabajado del Estatuto de los Trabajadores. La abogada dice que pueda haber una cuant\u00eda a tanto alzado para sancionar este abuso, una medida tasada, sin que el juez tenga que analizar el da\u00f1o o perjuicio que ha causado ese abuso en la temporalidad\u00bb.<\/p>\n<p class=\"mce\">La abogada general de la UE a\u00f1ade que corresponde a los juzgados espa\u00f1oles que han enviado las consultas al tribunal europeo \u00abvalorar si la indemnizaci\u00f3n por despido improcedente satisface esas exigencias\u00bb.<\/p>\n<p class=\"mce\">El catedr\u00e1tico de Derecho del Trabajo Eduardo Rojo tambi\u00e9n destaca la relevancia de la recomendaci\u00f3n de fijar esta indemnizaci\u00f3n \u00absuficientemente disuasoria\u00bb, aunque recuerda que el pronunciamiento de Kokott es una conclusi\u00f3n que puede ser o no compartida por el Tribunal europeo. \u00abTendremos que esperar a la sentencia\u00bb, advierte el catedr\u00e1tico.<\/p>\n<p class=\"mce\">La ministra de Hacienda en funciones, Mar\u00eda Jes\u00fas Montero, ha afirmado que \u00abpor la experiencia que tenemos en el Gobierno, la figura del interino de la Administraci\u00f3n Publica es una figura que en la UE y los tribunales europeos no se conoce exactamente c\u00f3mo opera\u00bb.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Laura Ol\u00edas, <a href=\"https:\/\/www.eldiario.es\/economia\/UE-respalda-interinos-convierta-indemnizacion_0_953654877.html\">ElDiario<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La abogada general de la UE Juliane Kokott avala la jurisprudencia de los tribunales espa\u00f1oles que no convierten autom\u00e1ticamente en&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":545,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_kad_blocks_custom_css":"","_kad_blocks_head_custom_js":"","_kad_blocks_body_custom_js":"","_kad_blocks_footer_custom_js":"","_kadence_starter_templates_imported_post":false,"_kad_post_transparent":"","_kad_post_title":"","_kad_post_layout":"","_kad_post_sidebar_id":"","_kad_post_content_style":"","_kad_post_vertical_padding":"","_kad_post_feature":"","_kad_post_feature_position":"","_kad_post_header":false,"_kad_post_footer":false,"_kad_post_classname":"","footnotes":""},"categories":[7,1],"tags":[],"class_list":["post-544","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias","category-sin-categoria"],"taxonomy_info":{"category":[{"value":7,"label":"Noticias"},{"value":1,"label":"Sin categor\u00eda"}]},"featured_image_src_large":["https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Tribunal-Justicia-Union-Europea-Foto_EDIIMA20141119_0274_19.jpg",643,362,false],"author_info":{"display_name":"Sintef","author_link":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/author\/sintef2026\/"},"comment_info":0,"category_info":[{"term_id":7,"name":"Noticias","slug":"noticias","term_group":0,"term_taxonomy_id":7,"taxonomy":"category","description":"","parent":0,"count":689,"filter":"raw","cat_ID":7,"category_count":689,"category_description":"","cat_name":"Noticias","category_nicename":"noticias","category_parent":0},{"term_id":1,"name":"Sin categor\u00eda","slug":"sin-categoria","term_group":0,"term_taxonomy_id":1,"taxonomy":"category","description":"","parent":0,"count":82,"filter":"raw","cat_ID":1,"category_count":82,"category_description":"","cat_name":"Sin categor\u00eda","category_nicename":"sin-categoria","category_parent":0}],"tag_info":false,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/544","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=544"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/544\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3608,"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/544\/revisions\/3608"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/media\/545"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=544"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=544"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/disenowebexperto.es\/sintef\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=544"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}